MOCK TEST 10- EMPLOYEBILITY SKILL 1st YEAR (AS PER NEW NIMI MCQ BANK 2022)

To safeguard the workforce, many labour and industrial laws have been established by ................?   कामगारांच्या सुरक्षेसाठी, अनेक कामगार आणि औद्योगिक कायदे ...........यांनी स्थापन केले आहेत

Which of these documents are not compulsorily required for international travel? आंतरराष्ट्रीय प्रवासासाठी यापैकी कोणते दस्तऐवज अनिवार्यपणे आवश्यक नाहीत?

Which of the following is not a part of employee rights? खालीलपैकी कोणता कर्मचारी हक्काचा भाग नाही?

...............is defined as remuneration by way of salary, allowance or payment for the work done. केलेल्या कामासाठी पगार, भत्ता किंवा देयकाद्वारे मोबदला म्हणून................ परिभाषित केले जाते.

The employers’ contribution towards EPF is ensured through the................      EPF मध्ये employers’ चे योगदान द्वारे सुनिश्चित केले जाते

Which of these should be taken into account while moving to a new city for work? कामासाठी नवीन शहरात जाताना यापैकी कोणते विचारात घेतले पाहिजे?

This intention to move out of one’s place to another for better jobs is called ................     . चांगल्या नोकऱ्यांसाठी स्वतःच्या ठिकाणाहून दुसऱ्या ठिकाणी जाण्याच्या या इराद्याला म्हणतात.

The minimum age qualification for apprenticeship training is ................          प्रशिक्षणार्थी प्रशिक्षणासाठी (apprenticeship) किमान वय पात्रता आहे

Which among these are not good manners while travelling by public transport? सार्वजनिक वाहतुकीने प्रवास करताना यापैकी कोणते वागणे चांगले नाही?

The stipends of apprenticeships are based on
................          प्रशिक्षणार्थींचे स्टायपेंड यावर आधारित आहेत

One problem regarding wages in the Indian social system is the............ in India. भारतात.................भारतीय समाजव्यवस्थेतील वेतनाबाबत एक समस्या आहे

Which of these statements is true? यापैकी कोणते विधान खरे आहे?

Factories act ensures to regulate the working conditions of workers in the factory. Which may be an objective of Factories Act? कारखाना कायदा कारखान्यातील कामगारांच्या कामाच्या परिस्थितीचे नियमन करण्याची हमी देतो. कारखाना कायद्याचा उद्देश कोणता असू शकतो?

Sexual Harassment is a hazard encountered in workplaces across the world that ................        लैंगिक छळ हा जगभरातील कामाच्या ठिकाणी उद्भवणारा एक धोका आहे जो ...

In attaining international uniformity ................................ has played an important part. आंतरराष्ट्रीय एकरूपता प्राप्त करण्यासाठी.. ..............याने महत्वाची भूमिका बजावली आहे.

What is a comfort zone? कम्फर्ट झोन म्हणजे काय?

Why are labour laws establised by Government? सरकारने कामगार कायदे का तयार केले आहेत?

Labour laws help the employees to improve their social status by boosting the................            कामगार कायदे ...............वाढवून कर्मचार्‍यांना त्यांची सामाजिक स्थिती सुधारण्यास मदत करतात

Stipends are provided .............. based on the educational qualifications and the nature of the industry. शैक्षणिक पात्रता आणि उद्योगाचे स्वरूप यावर आधारित स्टायपेंड ............ दिले जातात

According to the POSH Act, ‘sexual harassment’ includes................        पॉश कायद्यानुसार ..............'लैंगिक छळाचा' समावेश होतो

The first step in establishing social justice is to protect................        सामाजिक न्यायाच्या स्थापनेची पहिली पायरी म्हणजे संरक्षण

Which of these expenses are incurred when we move to a new city? नवीन शहरात गेल्यावर यापैकी कोणता खर्च येतो?

Who all are covered under Employees State Insurance Act? कर्मचारी राज्य विमा कायद्यांतर्गत सर्व कोण समाविष्ट आहेत?

The Workmen’s Compensation Act provides for payment of compensation to ................          . कामगारांच्या भरपाई कायद्यात............ भरपाई देण्याची तरतूद आहे.

Expansion of POSH is ................          पॉशचा फूल फॉर्म काय आहे